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    浙江工业大学之江学院是1999年经浙江省人民政府批准、经教育部确认、浙江工业大学举办的全日制本科独立学院，2012年起由浙江工业大学与绍兴市柯桥区合作举办。2013年9月起学院新生在绍兴校园就学。2015年，被列为浙江省首批十所应用型建设试点示范学校之一，2018年列入浙江省新增硕士学位立项建设单位。现有11个二级学院1个教学部，专业设置紧密结合浙江省经济建设和社会发展需要，现有40个本科专业，涉及工学、理学、文学、法学、管理学、经济学、艺术学等七大学科门类。全日制在校本科学生9900人左右。学院在依托浙江工业大学师资优势的基础上，着力引进海内外高层次人才，现有专任教师400余人，具有博士学位或高级技术职务的教师占50%。

    【岗位需求计划表】

    【人才引进待遇】

• 博士研究生给予绍兴事业编制，学院提供安家费、科研启动基金。具体标准如下

  人才类型	编制类型	购房保障	租房补贴(补贴3年)	追加购房补贴	安家费	柯桥区人才资助	科研启动金
  A类  领军人才	事业编制	可申请柯桥区政策高层次人才房票补贴，40-200万	6万元/年	一人一策		10-20万		一人一策
  B类  早湖学者			3.6万元/年	60万元	8万元	5-10万元	理工类10万元，人文社科类6万元;考核优秀奖励10万元
  C类  青年英才			2.4万元/年	40万元	5万元	5万元	理工类6万元，人文社科类3万元;考核优秀奖励10万元
  D类  高级应用型（社会服务型）人才	学院编制		1.44万元/年	/	/	5万元	理工类4万元，人文社科类2万元;考核优秀奖励10万元

• 新引进的高层次人才可享受柯桥区生活补贴（正高专业技术职务人员5000元/月，博士或副高专业技术职务人员3000元/月）,补助时间不超过3年。

• 不具有高级专业技术职务的新引进博士，三年内岗位绩效津贴按专业技术七级岗执行。

• 新引进博士学位教师，不具有中级技术职务的，第一年考核业绩点减免70%，第二年减免50%；具有中级及以上技术职务的，第一年内业绩点减免50%。

• 科研奖励：发表A类及以上高水平论文奖励12000～18000元，申报成功省部级及以上课题按相应科研业绩点给予奖励。

• 子女入托（园）及上学有保障。

   

   

  【简历投递方式】

有意者请将个人简历（包括基本信息，学习和工作经历，论文、项目、专利及获奖等主要学术成就）、身份证明、学历学位证明发送到组织人事部招聘邮箱rs@zzjc.edu.cn；

联系电话：0575-81112680、81112810；联系人：张老师、金老师；联系地址：浙江省绍兴市柯桥区越州大道958号。