距离2022年上半年教师资格面试
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浙江教师招考公告|浙江教师历年真题|32学院免费课程|面授班级
为进一步加强我县教育人才队伍建设,根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才〔2007〕184号)、《青田县教育人才112计划实施意见(2018-2025年)》《青田县高层次和急需紧缺人才引进实施办法》等有关规定,经研究,决定面向全省公开引进急需紧缺高层次人才1名。现将有关事项公告如下:
一、引进计划
本次招聘按照公开、平等、竞争、择优的原则,具体招聘单位、岗位、人数、专业要求及资格条件等详见下表:
招聘单位 | 岗位 | 招聘人数 | 专业要求 | 学历、职称、年龄、资历等要求 |
青田县教育局教学研究室 | 初中英语教研员 | 1 | 1.本科专业:英语、英语(师范); 2.研究生专业:英语语言文学、课程与教学论(英语方向)、学科教学(英语方向)、英语语言教育。 | 满足下列条件: 1.全日制普通高校大学本科及以上学历; 2.高级教师及以上职称; 3.年龄在40周岁以内(1979年8月29日及后出生); 4.浙江省设区市级及以上初中英语学科教学名师。 |
二、引进资格条件
1.思想政治素质好,拥护中国共产党的领导,能坚决贯彻党的路线和方针政策;
2.遵纪守法,品行端正,作风正派;
3.满足引进职位所要求的学历学位或职称条件;
4.身体健康,能适应所引进岗位的工作需求;
5.具备引进职位的年龄要求及所需的其他资格条件。
三、引进工作程序
1.报名和资格审查
(1)报名时间:2019年9月4日上午8:30—12:00,下午2:30—5:00。
(2)报名地点:青田县教育局三楼人事科。
2.报名必须本人参加,报名时需提供由所在地公安机关出具的户籍证明或户口簿(原件与复印件),须交验身份证、毕业证书、教师资格证等与报名条件相适应的相关证件或证明,并提交复印件各1份。在职在编人员需经单位和教育行政主管部门及组织人事部门同意,方可报名。
3.考试:考试形式为模拟上课,考试时间和地点另行通知。
4.体检、考察、聘用:按《青田县加强高层次人才队伍建设的实施意见》《青田县高层次和急需紧缺人才引进实施办法》等规定执行。
5.引进人员在我县最低服务年限为5年。
6.本公告未尽事宜,由青田县教育局负责解释。
咨询电话:0578-6822583,0578-6824892
监督电话:0578-6505276
附件:《2019年青田县教育局引进急需紧缺高层次人才报名表》
青田县教育局
2019年8月29日